Functie

Voltijdse aanstelling als directeur van lagere school Twinkelveld in Kalfort (Puurs-Sint-Amands).

Jouw profiel

· Je voldoet aan de algemene aanstellings- en benoemingsvoorwaarden van toepassing op het

onderwijzend personeel in het vrij gesubsidieerd onderwijs;

· Je beschikt minstens over een diploma bachelor in het kleuter- of lager onderwijs of over een diploma dat daarmee gelijkgesteld is;

· Je hebt bij voorkeur minimum 10 jaar ervaring binnen het (basis)onderwijs;

· Je beschikt over de nodige pedagogische, didactische en organisatorische vaardigheden;

· Je onderschrijft de visie van de Kalfortse scholen en de vzw Sint-Jan Berchmansinstituut;

· Je hebt kennis van het ZILL-leerplan en bent op de hoogte van vernieuwingen in het basisonderwijs en de onderwijsactualiteit;

· Je bent bereid om de vormingscursus voor directeur van Katholiek Onderwijs Vlaanderen (ProfS) te volgen en je verder bij te scholen waar nodig;

· Je hebt interesse in de administratieve, logistieke en juridische aspecten van het schoolbeheer;

· Je springt vlot om met hedendaagse digitale communicatiemiddelen;

· Je hebt sterke verbindende communicatieve vaardigheden

· Je kan discreet omgaan met vertrouwelijke informatie;

· Je beschikt over voldoende managementkwaliteiten voor het voeren van een schoolbeleid;

· Je kan leiding geven op administratief en pedagogisch vlak. Je durft beslissingen te nemen en die consequent te doen naleven;

· Je bent een goede organisator, je werkt stipt en nauwkeurig en je bent stressbestendig;

· Je kunt een schoolteam enthousiasmeren;

· Je denkt mee en draagt bij tot oplossingen in het belang van de school, de scholengemeenschap en de vzw;

· Je bent bereid om nauw samen te werken met je collega-directeurs van De Regenboog, de scholengemeenschap en vzw.

• De nood aan personeel identificeren en personeel aanwerven (opvoeders, interim lesgevers, ...)
• Het machinepark en de gebouwen opvolgen
  Aankopen van uitrusting bepalen en werkzaamheden aan de infrastructuur vastleggen
• De activiteiten van het pedagogische team en het personeel organiseren en coördineren
• Het onthaal en de opvang van leerlingen of studenten in de onderwijsinstelling organiseren (korte pauzes, studies, eetgelegenheid, internaat, ...)
• Samen met lesgevers de pedagogische, educatieve of artistieke projecten van de onderwijsinstelling voorbereiden en opvolgen
• Het aangeboden onderwijs controleren
  De pedagogische activiteiten van het onderwijzend, opvoedings- en oriëntatiepersoneel evalueren
• Lesgevers, personeel, leerlingen of studenten, ouders en instanties informeren over de visie en het functioneren van de onderwijsinstelling
• De kwaliteit van het onderwijs bewaken
• De loopbaan van het personeel opvolgen (beoordeling, overplaatsing, promotie, ...)
  Behoeften aan competentieontwikkeling en een opleidingsplan bepalen
• Het budget van een organisatie bepalen en opvolgen
• De toepassing van pedagogische en educatieve oriëntering superviseren
  Leerlingen of studenten in hun oriëntatiekeuze adviseren
• De toepassing van de omgangsregels, de veiligheids- en hygiëneregels binnen de onderwijsinstelling controleren
  Sensibiliseringsacties opzetten en sancties nemen

Aanbod

Wij bieden…

· een voltijdse functie als leidinggevende;

· ondersteuning en begeleidingstraject door de huidige directeur;

· een fijne dorpsschool met uitdagende perspectieven;

· een bezoldiging op het niveau directeur basisonderwijs;

· een laptop;

· ondersteuning via een team van directies binnen de vzw en scholengemeenschap, via de overkoepelende diensten van de vzw (boekhouding, ICT-dienst, preventie, personeelsdienst, technische dienst) en door het schoolbestuur.

Solliciteren

Claude Duhamel
03 890 63 32
claude.duhamel@sjabi.be