Diensthoofd Logistiek (m/v/x) via bevordering of aanwerving

Functie

Het diensthoofd logistiek vormt de schakel tussen de directeur bedrijfsvoering en de verschillende logistieke entiteiten (aankoop, magazijn, kledij, voertuigen, materieel, gebouwen en infrastructuur). Onder bedrijfsvoering behoren de dienst logistiek en de dienst financiën. (boekhouding, facturatie) Het diensthoofd logistiek zorgt voor een efficiënte, klantgerichte en kwalitatieve communicatie tussen de dienst en de interne en externe klanten/partners.

  • Ontwikkelen, uitwerken en uitbouwen van een logistiek beleid en logistieke strategie op korte en lange termijn.
  • Meewerken aan de begroting en het meerjarenplan voor de Directie bedrijfsvoering in samenwerking met de directeur bedrijfsvoering.
  • Implementeren van het ontwikkelde en goedgekeurde beleid in de verschillende logistieke entiteiten.
  • Opvolgen van nieuwe ontwikkelingen relevant aan de verschillende takken van de dienst
  • Integreren en implementeren van nieuwe ontwikkelingen, methoden, procedures en
  • werkmiddelen, rekening houdend met de specificiteit van de zone
  • Opvolgen en waar nodig optimaliseren van processen
  • Opvolgen van de ontwikkelingen rond de wet- en regelgeving van belang voor de directie.
  • Assimileren en implementeren van de wet- en regelgeving teneinde de procedures, werking
  • en kennis actueel te houden.
  • Vertalen en communiceren van de wet- en regelgeving naar de medewerkers
  • Ervoor zorgen dat de medewerkers van de dienst Logistiek als één samenwerkend geheel
  • functioneren. U organiseert daartoe teamoverleg, faciliteert en stimuleert de samenwerking en past uw manier van leidinggeven aan de situatie aan. (sturend, coachend, delegerend,begeleidend)
  • Vormings- en opleidingsbehoeften bepalen voor de medewerkers
  • Ervoor zorgen dat uw medewerkers kunnen werken in een veilige omgeving die in voldoende mate aangepast is aan de behoeften, normen en reglementeringen en waarin aandacht is voor alle aspecten van het welzijn van de medewerker.
  • Zorgen voor een efficiënte samenwerking tussen de verschillende diensten
  • Directe schakel zijn tussen de dienst logistiek en de directie bedrijfsvoering: zorgen voor een correcte informatiedoorstroom tussen beide partijen
  • De functie-inhoud is niet limitatief. Er kunnen andere taken opgelegd worden afhankelijk van de vereisten van de directie en om de continuïteit van de dienstverlening te kunnen verzekeren.

Jouw profiel

Diploma: Master of gelijkgesteld door ervaring

Vereiste ervaring: gelet op de specificiteit van de functie is het noodzakelijk dat de kandidaten beschikken over leidinggevende ervaring en/of relevante professionele ervaring. Beide ervaringsvereisten kunnen op eenzelfde moment verworven zijn.

Software kennis: MS office, Google

ALS JE GESLAAGD BENT VOOR DE SELECTIEPROCEDURE, MOET JE OP DE DATUM VAN AANSTELLING:

● Een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking. De kandidaat bezorgt een uittreksel uit het strafregister, dat maximum 6 maanden oud is op datum van het afsluiten van de kandidaturen

● De burgerlijke en politieke rechten genieten

● Lichamelijke geschikt zijn voor het uit te oefenen ambt

Aanbod

Wij bieden een contract als contractueel, van onbepaalde duur in een voltijds regime

● De verloning is volgens de barema’s die van toepassing zijn bij de hulpverleningszone Vlaams-Brabant West zijnde: A11-A14;

● Anciënniteit binnen de publieke sector wordt overgenomen

● Relevante anciënniteit binnen de privésector kan overgenomen worden

● Flexibele uurregeling: 38 uur per week (maandag tot vrijdag)

● Mogelijkheid tot thuiswerk

● Maaltijdcheques: 1 cheque van 8,00 euro per gewerkte dag van 7u36’

● Jaarlijkse vakantiedagen: 32 dagen

● Hospitalisatieverzekering

● Fietsvergoeding voor woon-werkverkeer

● Kortingen en voordelen via Brandweer Vereniging Vlaanderen en GSD-V (Gemeenschappelijke sociale dienst lokale besturen in Vlaanderen)

Solliciteren

Personeelsdienst
02/451 49 56
jobs@zvbw.be

Anderen bekeken ook